La campagne d’évaluation professionnelle des agents titulaires et en CDI se déroulera du 11 mars au 6 septembre 2024.

Pour l’agent évalué c’est l’occasion :

• d’identifier ses points forts et les contributions apportées à l’équipe
• d’identifier les points sur lesquels il doit progresser et ceux pour lesquels il aurait besoin d’aide
• d’exprimer ses souhaits en termes de mobilité, de formation et de développement de carrière

Pensez à vous autoévaluer en consultant la trame d’évaluation et les guides disponibles sous l’intranet (formulaires RH Évaluation).

Dans le cadre du déploiement de l’informatisation des entretiens professionnels à venir, courant 2025, la trame du compte rendu d’évaluation a été modifiée. Les niveaux des critères de l’évaluation des valeurs professionnelles ont été ajustés en lien avec la réglementation en vigueur (arrêté du 23 novembre 2020 relatif au compte rendu type de l'entretien professionnel de certains agents relevant des corps et emplois de la fonction publique hospitalière) et la cotation a été modifiée.

Pour toutes questions : evaluations-drh@chu-brest.fr